Skip to main content

Stresshantering för ekonomer: Balansera prestation och välmående

Att arbeta inom ekonomi innebär ofta högt tempo, skarpa deadlines och stort ansvar. Här är en guide som hjälper dig att hantera stress och skapa en hållbar balans mellan arbete och hälsa.

Att arbeta inom ekonomi innebär ofta högt tempo, skarpa deadlines och stort ansvar. För många ekonomer kan detta leda till stress och i värsta fall utbrändhet. Men det går att kombinera höga prestationer med välmående! Här är en guide som hjälper dig att hantera stress och skapa en hållbar balans mellan arbete och hälsa.

1. Förstå stress och dess påverkan

Stress kan vara både positiv och negativ. Kortvarig stress kan öka fokus och produktivitet, men långvarig stress utan återhämtning kan leda till utmattning. Vanliga tecken på ohälsosam stress inkluderar:

  • Konstant trötthet och brist på energi
  • Sömnproblem och koncentrationssvårigheter
  • Irritabilitet eller känslomässig utmattning
  • Minskad motivation och arbetsglädje

Att känna igen dessa signaler tidigt är första steget mot en bättre balans.

2. Strategier för att minska stress på jobbet

Här är några konkreta sätt att hantera stress i en krävande ekonomroll:

Prioritera och planera smart
  • Sätt tydliga mål och bryt ner stora uppgifter i mindre delar.
  • Använd kalender- och planeringsverktyg för att undvika sista minuten-stress.
  • Säg nej till överflödiga arbetsuppgifter som inte tillför värde.
Hantera intensiva perioder
  • Identifiera vilka perioder som är mest stressiga (exempelvis bokslut eller budgetarbete) och planera återhämtning därefter.
  • Se till att ta regelbundna pauser, även under intensiva arbetsdagar.
  • Lär dig tekniker för att snabbt slappna av, t.ex. andningsövningar eller korta promenader.
Praktiska strategier för olika behov

Beroende på dina individuella behov och arbetsbelastning kan olika strategier fungera bättre:

För dig som behöver snabba lösningar: Använd korta avslappningsövningar som djupandning eller en femminuters mindfulness-session mellan möten.

För dig som ofta har långa arbetsdagar: Planera in fasta tider för lunch och raster – och håll dig till dem.

För dig som upplever mental belastning: Skriv ner dina uppgifter och prioritera tre saker per dag för att minska känslan av överväldigande.

För dig som vill förebygga långvarig stress: Se till att bygga en rutin med regelbunden motion och social återhämtning utanför jobbet.

Kommunicera och be om stöd
  • Prata med din chef om arbetsbelastningen – kanske går det att omfördela vissa uppgifter.
  • Bygg en bra relation med kollegor och stötta varandra i tuffa perioder.
  • Våga be om hjälp innan stressen blir överväldigande.

3. Skapa en hållbar balans mellan prestation och hälsa

Att leverera resultat behöver inte ske på bekostnad av ditt välmående. Här är några vanor som kan göra stor skillnad:

  • Fysisk aktivitet: Regelbunden motion minskar stress och ökar energinivån.
  • Sömn: Prioritera sömn – en god natts vila förbättrar både prestation och återhämtning.
  • Mental återhämtning: Meditation, mindfulness eller helt enkelt att koppla bort jobbet kan ge hjärnan välbehövlig vila.
  • Jobba smart, inte mer: Effektivitet handlar inte om att arbeta flest timmar, utan om att arbeta på rätt sätt.

4. Gör inte detta – vanliga misstag att undvika

Ignorera stressignaler – att ”bita ihop” kan leda till långvariga hälsoproblem.
Hoppa över pauser – att jobba utan avbrott minskar produktiviteten på sikt.
Låta jobbet ta över helt – avsätt tid för aktiviteter utanför jobbet som ger energi. Multitaska för mycket – det kan kännas effektivt, men leder ofta till mer stress och misstag.
Undvika att prata om din upplevelse– att dela med sig av hur man mår kan öppna dörrar för stöd och förändring.